Adviseur kwaliteit & innovatie

Je functie:

Iedereen wil een waardevol en prettig leven, dat geldt ook voor onze bewoners. Zij hebben daar wel zorg en ondersteuning bij nodig. Als adviseur lever je daar een belangrijke bijdrage aan en kun je echt het verschil maken als het gaat om een mooi leven voor onze bewoners.

Je geeft leiding aan innovatieve projecten die de organisatie en het leven van onze bewoners verbeteren, waarbij je zowel technologische als sociale innovaties onder de loep neemt. Jij bent degene die nieuwe ideeën en innovaties omzet in praktische oplossingen. Je hebt een scherp oog voor de laatste trends en ontwikkelingen en weet deze te vertalen naar concrete acties voor onze organisatie.

Je werkt intensief samen met de teams, verwanten en vrijwilligers. Jouw belang staat dicht bij de zorg en onze bewoners en deelnemers. Je leeft voor wat je uit wil dragen waardoor je een rolmodel bent en de ander hiermee inspireert. Hierdoor kun je het management op een goede manier adviseren, stimuleren en ondersteunen. Andersom leidt intensieve samenwerking met het management tot gerichte ondersteuning van de teams. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het functioneel applicatiebeheer van een aantal cliëntgerichte applicaties.

Jouw afdeling:

Als adviseur maak je onderdeel uit van de stafafdeling KICK (Klant, Innovatie, Communicatie & Kwaliteit). Je coördineert activiteiten van het divers samengestelde innovatieteam, organiseert en begeleidt innovatiesessies en je werkt samen met andere stafafdelingen om de kwaliteit van onze zorg te optimaliseren. Je werkt in een relatief kleine organisatie, waarbij je eenvoudig binnenloopt bij je collega’s en besluiten razendsnel kunt omzetten in actie.

Functie-eisen:

• Een afgeronde, relevante hbo- of academische opleiding (bijvoorbeeld mens & techniek, zorg & innovatie, bestuurskunde, zorgmanagement).
• Een hedendaagse en vernieuwende kijk op cliëntzorg waarin de bewoner (en het netwerk) centraal staat.
• Ervaring met en enthousiasme over de implementatie van technologische en sociale innovaties.
• Kennis en nieuwsgierigheid op het gebied van zorginhoudelijk beleid.
• Een scherp analytisch vermogen en uitstekende adviesvaardigheden.
• In staat de verbinding te leggen met de zorg, bewoners, deelnemers en verwanten en de taal te spreken van alle betrokkenen.
• Communicatief zeer vaardig, zowel mondeling als schriftelijk

Wie ben jij?

Of je nu een doorgewinterde expert bent met jarenlange ervaring of een veelbelovend talent met frisse ideeën; wat telt, is jouw passie, enthousiasme en nieuwsgierigheid voor vernieuwing. Je bent in staat om complexe vraagstukken helder en eenvoudig te communiceren en anderen te inspireren om buiten de gebaande paden te denken.

Je bent niet bang om de leiding te nemen in innovatiesessies. Jouw doortastendheid zorgt ervoor dat projecten niet alleen op papier blijven staan, maar ook daadwerkelijk worden gerealiseerd.

Wie zijn wij?

Wij bieden uitstekende zorg op maat voor mensen met een verstandelijke beperking, dat vinden we logisch bij S&L Zorg. Maar, menslievende zorg is echt ons doel. Dit zie je terug bij jou als medewerker, maar ook bij onze vrijwilligers en mantelzorgers, de gezellige huizen, de levendige zorgwijken, de activiteiten en dagbesteding.

Met zo’n 800 medewerkers, en 250 vrijwilligers, bieden we meer dan 380 bewoners dagelijks uitstekende zorg. We zijn dus best met velen, maar zo voelt het niet. Eigenlijk zijn we een informele zorginstelling. In de geboden zorg staat de bewoner en het eigen netwerk altijd centraal. We willen dat iedereen eigen keuzes kan maken. We zoeken steeds naar nieuwe wegen om dat mogelijk te blijven maken.

Onze medewerkers krijgen veel ruimte en vertrouwen bij de uitvoering van hun werk en de kans om zichzelf te ontwikkelen. Wij willen dat jij als medewerker plezier beleeft aan je werk en dat jij het bieden van zorg en ondersteuning aan onze bewoners als zinvol ervaart. Goede zorg voor de bewoners, begint met jezelf fit en vitaal voelen. We vinden het belangrijk dat je hier zelf actief mee bezig bent en bieden faciliteiten die je hierbij kunnen helpen.

Wat bieden wij jou?

• Een toffe werkomgeving waar ruimte is voor eigen initiatieven en het dragen van verantwoordelijkheid.
• Faciliteiten die het voor alle mensen mogelijk maken om bij ons te werken, zoals een bushalte om de hoek, laadpunten voor auto’s en fietsen, lift, drempelvrije werkplekken op maat en inclusieve toiletten.
• Training en opleiding passend bij jouw behoeftes.
• Diverse faciliteiten die je helpen fit en vitaal te blijven, zoals een vitaliteitsprogramma met cursussen en activiteiten op het gebied van welzijn, bewegen en gezondheid.
• Salaris conform CAO verstandelijk gehandicaptenzorg, bij fulltime dienstverband FWG schaal 55 tussen de € 3.347,- en € 4.902,- bruto per maand.
• Een contract per 1 januari 2025 voor onbepaalde tijd voor 32 tot 36 uur. Werkdagen en -tijden zijn in overleg.
• Een goede pensioenopbouw en een eindejaarsuitkering van 8,33%.
• Mogelijkheid werkkostenregeling.

Zin om samen met ons het maximale uit onze zorg te halen en jouw talent in te zetten voor onze bewoners? Solliciteren kan tot en met 24 november 2024. Wij kijken uit naar jouw brief en kennismaking!

Heb je nog vragen? Neem dan contact op met René van Donschot, Manager klant, innovatie, communicatie & kwaliteit of Bert Langenberg, beleidsadviseur kwaliteit & innovatie, op telefoonnummer 088-7777444.

Interne kandidaten gaan bij geschiktheid voor op externe kandidaten